İŞÇİNİN YASAL HAKLARI VE İŞÇİNİN ŞİKAYET HAKKI
İŞÇİNİN YASAL HAKLARI VE İŞÇİNİN ŞİKAYET HAKKI İşçi, bir işyerinde çalışan ve belirli bir ücret karşılığında işverenine hizmet sunan kişidir. İşçi,
SİGORTADAN HABERSİZ GİRİŞ ÇIKIŞ YAPILMASI DURUMUNDA İŞÇİNİN TAZMİNAT HAKKI
SİGORTADAN HABERSİZ GİRİŞ ÇIKIŞ YAPILMASI DURUMUNDA İŞÇİNİN TAZMİNAT HAKKI Sigortalı çalışma hakkı, işçilerin sosyal güvenliklerini ve ekonomik haklarını
İŞYERİNİN DEVRİ DURUMUNDA İŞÇİNİN TAZMİNAT HAKKI
İŞYERİNİN DEVRİ DURUMUNDA İŞÇİNİN TAZMİNAT HAKKI İş hukuku, işçilerin haklarını ve işverenin yükümlülüklerini düzenleyen kritik bir hukuk dalıdır. İ
İŞYERİNİN KAPANMASI DURUMUNDA İŞÇİNİN TAZMİNAT HAKKI
İŞYERİNİN KAPANMASI DURUMUNDA İŞÇİNİN TAZMİNAT HAKKI İş hayatında zaman zaman işyerlerinin ekonomik veya hukuki nedenlerle kapanması söz konusu olabilir. Bu durumda, işç
İŞÇİNİN YOL-YEMEK ÜCRETİNİN GEÇ ÖDENMESİ NEDENİYLE TAZMİNAT HAKKI
İŞÇİNİN YOL-YEMEK ÜCRETİNİN GEÇ ÖDENMESİ NEDENİYLE TAZMİNAT HAKKI İş hukukunda işçinin ekonomik haklarının zamanında ödenmesi önem arz eder. &Cced
PRİM GÜNÜNÜ TAMAMLAYAN İŞÇİ KENDİ İSTEĞİ İLE İŞİ BIRAKIRSA TAZMİNAT ALABİLİR Mİ?
PRİM GÜNÜNÜ TAMAMLAYAN İŞÇİ KENDİ İSTEĞİ İLE İŞİ BIRAKIRSA TAZMİNAT ALABİLİR Mİ? İş hukuku, çalışanların haklarını koruma altına alan ve çok çeş
